協会会員企業の報道を受けて

スイスポートジャパンの報道に関するコメント

空港グランドハンドリング協会
小山田 亜希子

• 11月16日に、当協会会員企業（スイスポートジャパン株式会社）の労使交渉にかかる報道がされました。
• 報道を受け同社にヒアリングを行ったところ、労働基準法の時間外労働の上限規制を越える勤務があったとの報告を受けました。
• 当協会の会員に、労働基準法に違反する事象があったことは誠に遺憾であり、重く受け止めています。同社に対して、労使交渉等を踏まえた是正を求めています。
• 他の会員企業においても労働時間管理等の労働関連法令等に抵触する事象がないか、協会として会員各社の点検を緊急で実施するとともに、適切な労働時間管理や労務管理を行うための研修会を開催するなど、法令遵守の徹底に向けた取り組みを実施します。
• 当協会は、空港の機能維持に必要不可欠である空港グランドハンドリング事業の持続的な発展を実現するために、働く人が誇りを持てる魅力ある業界と働き続けられる就労環境の実現を目指し、今後は、さらに実効性のある取組みを着実に進めていきます。

以 上